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    人力資源管理專業舉行人才培養方案修訂專題研討會


    為落實立德樹人根本任務,促進高質量專業內涵建設,不斷提高人力資源管理專業建設水平和人才培養質量,4月28日下午,國際商學院人力資源管理專業舉行了人才培養方案修訂專題研討會。會議由人力資源管理專業帶頭人許彩霞教授主持,人力資源管理專業教師牟莉莉博士、孫一博士、孫曉梅副教授、崔然紅博士參加了會議。

    受新冠肺炎疫情的影響,研討會采用云端視頻方式進行。專業教師們針對2020年人力資源管理專業人才培養目標和畢業要求進行了深入分析與討論,結合當前國際形勢與專業實際情況,重新修訂本專業的人才培養方案。


    人才培養方案是教學的基本文件,是課程設置的依據,是人才培養的具體化,是落實人才培養總體要求,組織開展教學活動、安排教學任務的規范性文件,是實施人才培養和開展質量評價的措施。研討會上,許彩霞教授首先向大家介紹了人力資源管理專業2020年人才培養方案修訂原則及指導思想,詳細介紹了修訂的專業人才培養方案草稿的基本框架以及《工商管理類專業教學質量國家標準》的要求,并對修改的重點進行了原因解釋和說明。參與本次會議的各位專業教師結合本校的發展規劃、行業發展趨勢及對人才的知識能力需求,對培養方案的人才培養模式與專業特色、專業培養目標及培養要求、課程體系、課程結構及學分學時要求、培養計劃安排等進行了熱烈的討論,分別發表了各自的看法。

    本次研討會將極大的鞏固人力資源管理專業建設取得的成果,進一步完善專業頂層設計,為人才培養質量不斷提升夯實基礎。根據經濟社會發展對人才培養提出的新要求,結合專業發展實際需要,對人才培養方案的課程設置進行調整,對持續加強專業內涵建設,全面提高人力資源管理專業本科人才培養質量,提供了有力保障。